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什么是劳动关系协调员? 劳动关系协调员指从事宣传和监督劳动保障法律实施、管理劳动合同、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业工作人员。 (1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上; 解释:相关职业资格证书(技能等级证书)是指企业人力资源管理师、劳动保障协理员、劳动保障专理员、社会工作者等与劳动关系协调员职业功能具有关联性的职业资格证书。 比如:2017年前取得人力资源管理师三级职业资格证书;2017前取得社区工作者初级职业资格证书;2017年前取得劳动关系协调员三级职业资格证书;2017年前取得劳动保障协理员三级职业资格证书。
(2)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上; 解释:相关专业是指劳动与社会保障、劳动经济学、人力资源管理、工商企业管理、法学、社会学等专业。 比如:具有大学本科相关专业学历并于2019年前取得人力资源管理师三级职业资格证书;具有大学本科相关专业学历并于2019前取得社区工作者初级职业资格证书;具有大学本科相关专业学历并于2019年前取得劳动关系协调员三级职业资格证书;具有大学本科相关专业学历并于2019年前取得劳动保障协理员三级职业资格证书。
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